Помириться с начальником
Подчинённые начальников не любят — факт. Но признают, что портить с руководством отношения крайне глупо. А если это всё же случилось, нужно срочно наводить мосты, зарыть пресловутый топор и слопать яблоко раздора. Иначе не видать ни премии, ни снисхождения, ни спокойной жизни. Угораздило же вас…
…не справиться с заданием
Он поручил проследить, написать, составить. Вы забыли, отложили, наломали дров. Во-первых, не собирайте в тайной совещательной комнате «заседание единомышленников» , не обсуждайте ситуацию и не спрашивайте совета. Если ошибка пока не очевидна, но, скорее всего, в ближайшее время выплывет наружу, не ждите разоблачения и дальнейшего развития событий. Не делайте вид, что всё в порядке, не произносите слова «разберёмся» , «обойдётся, ничего страшного». Идите напрямую к шефу, излагайте информацию кратко, чётко, объективно, не ищите себе оправдания, не сваливайте вину на других. В ваших же интересах, чтобы босс узнал о промахе от вас, и попытаться спасти свою репутацию: звание толкового работника уже пострадало, останьтесь по крайней мере взрослым ответственным человеком.
…попасться на лжи
Вам нужно было на маникюр, встретиться с подругой или просто не хотелось сидеть в душном офисе. Чтобы прикрыть несерьёзную причину раннего ухода с работы, вы придумали повод посолиднее — болезнь домочадцев, бытовую «катастрофу», визит к доктору. И ушли… Вскоре открылось, что патрон в курсе, как вы на самом деле провели время. Пока не вызывал на ковёр, но поглядывает хитро. Что делать? Если вы знаете себе цену как работнику, хорошо общаетесь с сотрудниками, вероятно, босс спустит дело на тормозах. Максимум, подденет шуткой и иронично погрозит пальчиком. Если ваши заслуги не столь весомы, следует объясниться. Идите в кабинет руководителя и произносите речь: «Я хочу объясниться. Прошу извинить, что ввела вас в заблуждение, это больше не повторится». Долгие объяснения, что вас толкнуло на ложь, излишни, рискуете в них увязнуть и нести околесицу. Кстати, избегайте слова «обман», не навешивайте себе ярлык.
…быть замеченным в поисках другой работы
В том, что вы рассматривали иные вакансии, ничего военного: рыба ищет где глубже — далее по тексту. Правда, у руководства на этот счёт другое мнение, и вы обязаны его уважать. Но и о своих интересах забывать не надо: наверняка вы подыскивали место с более щедрым окладом, следовательно, если повысят зарплату, готовы остаться на нынешней работе. Вот и скажите об этом, только преподнесите правильно.
Боже вас упаси прийти к шефу с финансовым вопросом утром в понедельник или вечером в пятницу — не до вас человеку, голову атакуют думы то о работе, то о выходных. Вторник, среда, четверг- милости просим. Если вы просматривали вакансии из любопытства, можете с иронизировать в ответ на вопрошающий взгляд босса: « Изучаю конкурентов!» А дальше главное — не поддаваться панике, не скатиться в чрезмерную услужливость, заискивание. Ничто так не успокаивает бдительность, как спокойное солидное поведение.
Если мысль покинуть работу давно созрела, просматривайте объявления, отправляйте резюме и ходите на собеседования так, чтобы всё было шито-крыто. И уж, конечно, рот на замок, до поры до времени не обсуждайте намерение даже с коллегами-приятелями. Иначе рискуете спровоцировать нежелательную ситуацию: вместо того чтобы заинтересовать вас, шеф станет присматривать нового кандидата. А ведь вы не хотите раньше времени остаться без работы и заработка!
07.06.2013